Делегирование — что это и как правильно распределять задачи

Успешное делегирование требует от руководителя доверия к своим сотрудникам, четкой постановки задач и готовности предоставить им необходимую поддержку. Суть делегирования простыми словами Делегирование — это передача руководителем части своих задач и полномочий подчиненному, позволяющая ему принимать решения и нести ответственность за их выполнение. В управленческом контексте делегирование — не одноразовая акция, а систематический процесс, направленный […] The post Делегирование — что это и как правильно распределять задачи appeared first on Блог Рег.ру .